Emotion Arousal Model

{
  "skill": "emotion-arousal-model",
  "version": "0.1.0",
  "source_book": "《疯传——让你的产品、思想、行为像病毒一样入侵》 乔纳·伯杰",
  "darwin_compatible": true,
  "test_cases": [
    {
      "id": "should-trigger-01",
      "type": "should_trigger",
      "prompt": "我们做了一系列温馨感人的品牌视频，播放量很高，大家看完都说很感动，但几乎没有人转发分享。问题出在哪里？应该用什么样的情感才能打动受众自发传播？",
      "expected_behavior": "应激活 emotion-arousal-model, 并诊断'温馨感动'属于积极+低唤醒（满足感）象限, 抑制分享, 建议替换为同效价的高唤醒情绪如兴奋或敬畏",
      "notes": "正面场景: 典型的'内容好但没人分享', 用户在问情绪策略选择, 涉及传播行为与情绪的关系"
    },
    {
      "id": "should-trigger-02",
      "type": "should_trigger",
      "prompt": "我们在做反诈骗宣传，纠结应该用恐吓的方式让大家意识到危险，还是用温馨的方式鼓励大家提高警惕。恐惧营销到底有没有效果？",
      "expected_behavior": "应激活 emotion-arousal-model, 并分析恐惧/担忧属于消极+高唤醒象限, 促进分享; 温馨警惕属于积极+低唤醒, 抑制分享; 建议使用高唤醒策略但注意边界",
      "notes": "正面场景: 用户在设计传播内容的情绪基调, 在两种情绪路线之间犹豫"
    },
    {
      "id": "should-trigger-03",
      "type": "should_trigger",
      "prompt": "我发现我们公众号上那些让人生气的文章总是被大量转发，而那些正能量的暖心文章反而没什么人分享。为什么会这样？正能量不是应该更容易传播吗？",
      "expected_behavior": "应激活 emotion-arousal-model, 并用效价×唤醒度二维模型解释: 愤怒虽消极但高唤醒促进分享, 正能量暖心文章多为满足感（积极但低唤醒）抑制分享, 关键维度是唤醒度而非效价",
      "notes": "正面场景: 用户在分析'为什么有的内容被大量分享有的却无人转发', 典型触发信号"
    },
    {
      "id": "should-trigger-04",
      "type": "should_trigger",
      "prompt": "我们在做一个环保公益广告，想用'敬畏自然'的方式来做，不知道这种情绪能不能促进大家转发传播？",
      "expected_behavior": "应激活 emotion-arousal-model, 并将'敬畏'定位为积极+高唤醒象限, 标记为传播友好, 并解释敬畏驱动分享的机制",
      "notes": "正面场景: 用户在选择特定情绪做传播, 需要诊断该情绪的传播力"
    },
    {
      "id": "should-not-trigger-01",
      "type": "should_not_trigger",
      "prompt": "最近工作压力很大，心情一直很低落，想写一篇个人日记记录一下自己最近的情绪状态。你能帮我整理一下怎么表达我现在的感受吗？",
      "expected_behavior": "不应激活本 skill, 因为用户是在写个人日记表达情感, 与内容传播和分享行为无关",
      "notes": "诱饵: 个人情感表达。虽然提到'情绪'但完全是个人情绪管理场景, 不是设计传播内容的情绪策略"
    },
    {
      "id": "should-not-trigger-02",
      "type": "should_not_trigger",
      "prompt": "我在设计一个冥想App的引导语，需要让用户听了之后感到平静和放松。你有什么建议能让引导语更有安抚效果吗？",
      "expected_behavior": "不应激活本 skill, 因为冥想App的目标是让用户平静（低唤醒）, 这是产品设计需求而非传播策略, 且低唤醒恰好是抑制分享的",
      "notes": "诱饵: 情绪设计。用户确实在设计内容的情绪效果, 但目标是产品体验而非传播分享"
    },
    {
      "id": "should-not-trigger-03",
      "type": "should_not_trigger",
      "prompt": "我们公司的客服团队经常面对愤怒的客户投诉，我想做一个培训方案帮助客服人员更好地处理客户的负面情绪。有什么好的情绪管理方法推荐？",
      "expected_behavior": "不应激活本 skill, 因为这是情绪管理和客服培训场景, 不是讨论情绪如何影响分享传播行为",
      "notes": "诱饵: 情绪管理。提到'愤怒''负面情绪'但场景是客服培训, 与传播无关"
    },
    {
      "id": "edge-01",
      "type": "edge_case",
      "prompt": "我们在做一个保险产品的宣传视频，想引发用户对未来的担忧从而购买保险。但保险行业不是应该传递信任和安全感吗？我该怎么平衡？",
      "expected_behavior": "边界判断, 应指出担忧属于高唤醒促进传播, 但SKILL边界明确警告保险行业需要信任和安心感, 高唤醒情绪可能损害品牌信任。建议谨慎使用或换用低冲突的高唤醒情绪",
      "notes": "边界: 触发条件满足（选择传播情绪路线）, 但恰好撞上SKILL的边界条件（产品需要信任和安全感时不应使用高唤醒）"
    },
    {
      "id": "edge-02",
      "type": "edge_case",
      "prompt": "我们的内容风格是幽默搞笑的，按理说搞笑应该是高唤醒的吧？但我们的视频分享率也一般般。幽默到底算不算高唤醒情绪？",
      "expected_behavior": "应激活并分析, 幽默确实属于积极+高唤醒象限, 但需进一步诊断是否幽默力度不够或幽默类型不对（冷幽默可能是低唤醒）, 或是否存在其他抑制分享的因素",
      "notes": "边界: 幽默在模型中属于高唤醒, 但实际效果不佳, 需要进一步诊断而非简单套用模型"
    }
  ],
  "minimum_pass_rate": 0.8
}